SERVICIOS LEGALES

Inmigración Comercial y Laboral

Soluciones integrales de visa y autorización de trabajo para empresarios, ejecutivos y profesionales calificados que se expanden a EE.UU.

Para Quién Es

La inmigración de negocios abarca todo el espectro de visas de trabajo para profesionales, ejecutivos y empresarios que desean trabajar legalmente en EE.UU.

Tipos de Visa que Manejamos

H-1B — Ocupación Especializada
Para profesionales en puestos que requieren la aplicación teórica y práctica de conocimientos altamente especializados — y al menos una licenciatura (o su equivalente) en un campo directamente relacionado. La lista de ocupaciones calificadas es más amplia de lo que la mayoría supone: ingenieros, profesionales de TI, contadores, arquitectos, abogados, profesionales de la salud, diseñadores de moda, analistas de investigación de mercado y muchos otros. La Regla de Modernización del H-1B de 2025 actualizó la definición de ocupación especializada para alinearla con cómo funcionan las profesiones modernas.
L-1 — Transferencia Intracompañía
El vehículo clásico para incorporar a su equipo extranjero en su operación estadounidense. La L-1A es para ejecutivos y gerentes; la L-1B es para empleados con conocimiento especializado de los productos, servicios o metodología de su empresa. El empleado transferido debe haber trabajado en el extranjero para la organización calificada durante al menos un año continuo dentro de los tres años previos al traslado, y las entidades estadounidense y extranjera deben estar relacionadas como matriz, subsidiaria, sucursal o filial. Le ayudamos a estructurar tanto la relación corporativa como la petición para una solicitud L-1 sólida.
TN — Profesionales USMCA
Para ciudadanos canadienses y mexicanos que trabajan en cualquiera de las 63 ocupaciones profesionales listadas en el Apéndice 2 del USMCA — incluyendo ingenieros, científicos, contadores, abogados, consultores administrativos y muchos otros. Cada profesión tiene su propio requisito mínimo de credenciales. La admisión se concede en períodos de tres años y es renovable indefinidamente mientras continúen el empleo subyacente y la elegibilidad profesional.
E-1 — Comerciantes por Tratado
Para ciudadanos de países que mantienen un tratado calificado con los Estados Unidos y que realizan comercio internacional sustancial entre EE.UU. y el país del tratado. El comercio debe ser sustancial en volumen y principal — más del 50% del comercio internacional total del comerciante debe ser entre EE.UU. y el país del tratado. La aprobación es renovable indefinidamente mientras continúe el comercio calificado. Estructuramos la documentación comercial, la propiedad y los reportes continuos que los funcionarios consulares quieren ver.
O-1 — Habilidad Extraordinaria
Reservada para personas en la cúspide de su campo. La O-1A cubre las ciencias, la educación, los negocios y el atletismo. La O-1B cubre las artes (bajo un estándar de "distinción") y la industria cinematográfica y televisiva (bajo un estándar más alto de "logro extraordinario"). El umbral probatorio es alto, pero para clientes cuyo historial lo justifica, la O-1 es una de las visas de trabajo más flexibles disponibles — estancias iniciales de tres años, renovables, y estructurada para acomodar múltiples compromisos a través de un agente estadounidense.
P-1 — Deportistas y Grupos de Entretenimiento Reconocidos Internacionalmente
Para deportistas individuales o equipos deportivos que se desempeñan a nivel reconocido internacionalmente (P-1A), y para grupos de entretenimiento cuyo reconocimiento internacional se ha mantenido durante un período sustancial (P-1B). Los artistas individuales — cantantes, bailarines o intérpretes solistas — generalmente se acogen a la O-1B en su lugar. Tramitamos rutinariamente peticiones P-1A bajo plazos competitivos ajustados y P-1B en torno a calendarios de giras.

Nuestro Enfoque

Comenzamos con una evaluación exhaustiva de sus calificaciones y objetivos comerciales, luego desarrollamos una estrategia personalizada. Manejamos todos los trámites, comunicaciones gubernamentales y seguimiento.

Preguntas Frecuentes

El procesamiento estándar toma 3–6 meses. El procesamiento premium garantiza una decisión en 15 días hábiles.
Sí. La mayoría de las visas de trabajo permiten que cónyuge e hijos solteros menores de 21 años acompañen al titular.
Most business visas require a U.S. employer sponsor, but some categories like O-1 and E-1 have more flexibility. Contacto us to discuss your situation.

¿Listo para iniciar su proceso migratorio en EE.UU.?